Анализ численности и структуры персонала.
Страница 1

Списочная численность персонала филиала «Алтайэнерго» на 01.01.2012 г. составила 4120 единиц.

Проанализировав отчеты по труду за период с 2010 по 2012 г. можно составить следующую таблицу:

Таблица 1 - Изменение численности персонала

Категория

Количество чел. на 01.01.2009 г.

Количество чел. на 01.01.2010 г.

Количество чел. на 01.01.2011 г.

чел.

%

чел.

%

Чел.

%

Руководители

663

16,6

734

17,6

751

19,7

Специалисты

662

16,6

679

16,2

713

18,7

Служащие

71

1,8

43

1,0

15

0,4

Рабочие

2598

65,0

2 725

65,2

2329

61,2

Всего:

3994

100

4 181

100

3808

100

Доля, приходящаяся на рабочих, составляет более половины всего количества человек, занятых на предприятии. Этот факт объясняется спецификой деятельности организации. Количество руководителей и специалистов составляет примерно равные доли.

За период с 01.01.2009г. до 01.01.2011г. структура персонала по категориям менялась: количество рабочих уменьшилось на 3,8%, а количество руководителей увеличилось на 3,1%, что обусловлено ростом количества функций в аппарате управления, в связи с централизацией функций, и соответствующим изменением организационной структуры.

В период с 1.01.2011г. по 1.01.2012г. средняя численность персонала увеличилась на 312 человек. Расширение производства, увеличение объема работ, штата специалистов и руководителей напрямую повлияло на число сотрудников.

Страницы: 1 2

Смотрите также

Функции и роль служб предприятия на примере ООО Юмабел
ВВЕДЕНИЕ Одним из этапов подготовки специалиста в области коммерческой деятельности является прохождение технологической практики. Целью технологической практики является закрепление ...

Улучшение системы стратегического менеджмента на примере ТОО "BR TV"
Введение Оценка текущей стратегии предприятия, структуры управления-подчинения администрации и функциональное взаимодействие, документарных и информационных потоков входит в комплексн ...

Японский опыт менеджмента качества и возможности его применения в сфере туризма
Введение Туризм принадлежит к сфере услуг и является одной из крупнейших и динамичных отраслей экономики. Высокие темпы его развития, большие объемы валютных поступлений активно влияю ...